Pinpointing – kompetensutveckling som gör skillnad

Omvandla mål till handling och skapa hållbar utveckling i din organisation med pinpointing

Efter ett möte, en konferens eller en fortbildningsinsats – vet alla vem som ska göra vad, när, hur, hur länge och varför?

Pinpointing hjälper dig att gå från idé till handling och stärka både individ och verksamhet. I den här boken får du verktyg för att skapa hållbara förändringar och öka medarbetarnas delaktighet – kompetensutveckling som gör skillnad. Författaren John Steinberg presenterar och diskuterar makro–mikro-modellen, beteendebaserad utveckling och effektindikatorer för att mäta och följa upp framsteg. Boken innehåller många praktiska råd och inspirerande exempel.

Många organisationer fastnar i abstrakta mål som ”flexibilitet” och ”kundfokus” utan att tydligt definiera hur dessa ska uppnås i praktiken. Med pinpointing går du från vision till handling genom att bryta ner övergripande mål till tydliga, konkreta och uppföljningsbara beteenden.

Den här boken ger dig verktygen för att ta vara på kompetensutvecklingens möjligheter och skapa hållbara förändringar, bland annat handfasta metoder för att planera och genomföra insatser som gör att medarbetarna känner att de själva äger sin utveckling. Genom att förankra förändringsprocesser och stärka medarbetarnas delaktighet kan du övervinna motstånd och uppnå långsiktiga förbättringar. När nästa steg alltid formuleras enkelt, exakt och underlättar uppföljning kan ingen säga sig sakna varken tid, pengar eller ork.

Med fokus på ett beteendeperspektiv och exempel från olika branscher visar författaren hur pinpointing kan appliceras i praktiken – oavsett om du leder ett team, hanterar kundrelationer eller driver en kompetensutvecklingsinsats. Du får många goda modeller och råd i en ovanligt lättläst, personlig och konkret form.

Boken är indelad i två delar:

1. Kompetensutvecklingens möjligheter och fallgropar
2. Att planera och leda kompetensutveckling

Tips! Boken finns också att beställa hos våra återförsäljare, som till exempel Bokus och Adlibris:

Köp boken på Bokus

Köp boken på Adlibris

Mer om och med John Steinberg

Här hittar du korta inspirerande filmer med John Steinberg om ledarskap och kompetensutveckling:

• Så påverkar små förändringar i kroppsspråket organisationens långsiktiga mål – Ledarskapstips: titta på filmen
• Koppla företagets värdegrund till beteenden – länkning och praktisk implementering: titta på filmen
• Signalerar du som chef fel budskap genom ditt kroppsspråk utan att veta om det?: titta på filmen
• Våga ta scenen som chef och ledare: titta på filmen
• Så når du som chef och ledare ut med ditt budskap: titta på filmen

Ta vara på kompetensutvecklingens möjligheter med pinpointing
Årligen satsas stora summor på kompetensutveckling, men leder det till utveckling och förbättring? 
– Ibland, säger John Steinberg, fil.dr i pedagogik och med mer än femtio års erfarenhet av att leda kompetensutvecklingsinsatser. Här skriver han om vad du ska undvika och vad du ska fokusera på för att skapa hållbar kompetensutveckling.
Läs artikeln av John Steinberg

John Steinberg i podcasten Förskolesnacket
I det här avsnittet av Förskolesnacket medverkar John Steinberg, fil.dr i pedagogik, författare och expert på pedagogisk utveckling. John har skrivit närmare 60 böcker om lärande och ledarskap.
Lyssna på Spotify
Läs mer om Förskolesnacket

Lästips: ”Gå från floskler till handling”
"Hur mycket av all kompetensutveckling ger verkliga resultat? John Steinberg har mer än femtio års erfarenhet av att leda insatser för kompetensutveckling. I sin nya bok Pinpointing beskriver han hur dessa kan leda till verkliga beteendeförändringar och resultat."
Läs artikeln på Chef.se